Vzhľadom na to, koľko času trávite okolo svojho šéfa, je ťažké neurobiť si o nich osobný názor. V niektorých prípadoch sa z neuveriteľného šéfa stáva dobrý priateľ a mentor. V menej než ideálnych scenároch však môže hrozný šéf urobiť z práce škaredú vašu existenciu.
Ale bez ohľadu na to, ako sa k nemu cítite, je dôležité mať na pamäti dôležitosť profesionálnej vzdialenosti a nikdy nikdy neprekročiť určité hranice. Preto si uvedomte, že tu je kompletný zoznam vecí, ktoré by sa nemali vyskytnúť v rozhovore s vašimi nadriadenými - bodka. Čítajte teda ďalej a dúfame, že sa tak rýchlo dostanete na vyššiu priečku! A ak chcete získať viac kariérnych rád ako mudrc, osvojte si stránku 25 géniusových spôsobov, ako dobyť vyhorenie v kancelárii.
1 'Som teraz tak hladný.'
Jedna vec je vyjsť si vo všedný deň, ale druhá vec je povedať o tom úplne svojmu šéfovi. Ak vyššie postavené osoby vedia, že sa vzpierate z nočnej párty, potom predpokladajú (a oprávnene), že nerobíte svoju prácu tak dobre, ako by ste mohli. Urobte si preto láskavosť a svoju kocovinu skryte kávou Advil a svojím najčistejším oblečením. Alebo jednoducho skúste 10 najlepších liekov na kocovinu podložených vedou.
2 „Nevadí, ak sa dnes ponorím na pohovor?“
Je úplne prijateľné chcieť v určitom okamihu svojej kariéry začať hľadať ďalšie zamestnania. Čo je však neprijateľné, je povedať svojmu šéfovi, že vynechávate svoju súčasnú prácu, aby ste mohli prijať pohovor pre potenciálne novú. Existujú dobré spôsoby hľadania novej práce, keď ste momentálne zamestnaný, ale je to tak nie jeden z nich.
3 „Vaša práca nie je ani taká ťažká.“
Shutterstock
Nikdy nenaznačujte, nato, aby ste očividne zahmlievali, že váš šéf sedí celý deň a nič nerobí. Aj keď máte pocit, že robíte prácu seba aj svojho šéfa, zatiaľ čo oni berú všetku česť, nie je na vás, aby ste to hovorili osobe, ktorá podpisuje vaše kontroly (pokiaľ sa samozrejme nepokúšate vyhodiť ). Ak máte pocit, že vám šéf dáva príliš veľa práce, vyskúšajte tieto 13 chytrých spôsobov, ako povedať svojmu šéfovi „nie“
4 'Prepáč, že meškám, nechcel som tu byť.'
Shutterstock
Väčšina ľudí nechce spaľovať denné svetlo sedením v kabíne, ale to je len jedna z mnohých povinností, ktoré so sebou prináša dospelý človek. Ďalšia časť dospievania? Naučiť sa, kedy držať jazyk za zubami, aby ste nestratili uvedenú prácu. A ak potrebujete pomôcť včas sa ukázať, naučte sa 15 jednoduchých hackov, vďaka ktorým budete vždy a v pravý čas.
5 'Som teraz tak znudený.'
Posledná vec, ktorú chce manažér počuť, je, že je to jeho zamestnanec, ktorým sú platenie byť tam, nudí sa. Ak nemáte v práci čo robiť, mali by ste buď A) Požiadať o niečo, alebo B) Potichu sedieť a čakať na ďalšie zadanie. Čo by ste nemali robiť, je povedať svojmu šéfovi, že sedíte nečinne na centu spoločnosti.
6 'To nie je moja chyba.'
Shutterstock
čo znamenajú sny o cunami
Keď sa k vám váš šéf obráti s problémom, ktorý je potrebné napraviť, nikdy by nemal byť váš inštinkt viniť niekoho iného z toho, že to pokazil. Ak tak urobíte, budete vyzerať, akoby ste svojich spolupracovníkov hodili pod autobus pri akejkoľvek príležitosti - a nikto nechce zamestnanca, ktorý nie je tímovým hráčom.
7 'To nie je moja práca.'
Niekedy vám šéf pridelí veci, ktoré nemusia byť nevyhnutne uvedené v popise práce, a je to tak. Môžete buď skákať s údermi a robiť to, čo vám hovorí váš šéf, alebo sa môžete sťažovať na svoje úlohy a riskovať stratu zamestnania.
„Pre niektorých môže dôjsť k nadmernej známosti vo forme sťažností, ako napríklad„ to nie je ani moja práca, “hovorí Nate Masterson , manažér ľudských zdrojov pre výrobcu prírodných produktov Javorová holistika. „Takéto komentáre spolupracovníka vytvárajú stresujúce prostredie, ale podobné komentáre k vášmu šéfovi by mohli ohroziť vaše postavenie.“
8 „Hlasoval som za ...“
Shutterstock
Politika nemá v kancelárii miesto a hlavne nepatrí do žiadnych rozhovorov s vašim šéfom. Váš manažér nemusí nevyhnutne zdieľať vaše presvedčenie o tom, ako by mala byť krajina riadená - a ak politické rozdiely stačia na ukončenie osobných vzťahov, potom určite stačia na zničenie fungujúceho.
9 „Môj plat je príliš nízky.“
Shutterstock
Ak máte pocit, že si zaslúžite prácu, mali by ste dať dohromady presvedčivý argument zdôrazňujúci vaše úspechy a všetku prácu navyše, ktorú ste vzali. Čo by ste nemali robiť, je prísť k stolu šéfa, sťažovať sa na aktuálny plat a požadovať 50-percentné zvýšenie. A ak ty robiť chcete hovoriť so svojím šéfom o získaní ďalších peňazí, Presne takto sa žiada o zvýšenie.
10 'V tejto práci sa naozaj nevidím dlhodobo.'
Shutterstock
Je v poriadku, ak neplánujete zostať v súčasnej práci do konca života, ale nehovorte šéfovi o svojich plánoch posunúť sa ďalej. Ak sa do vyššej kategórie dostane slovo, v ktorom sa v blízkej budúcnosti plánujete posunúť ďalej, bude predpokladať, že svojej súčasnej práci nedávate 100 percent svojho zamerania, a pokúsi sa vás pri najbližšej možnej príležitosti nahradiť niekto kto bude.
11 „Na obed by sme si mali dať drinky.“
Nemali by ste piť v práci a vy určite nemal by piť pri práci so svojím šéfom. Alkohol zhoršuje váš úsudok, otupuje vaše zmysly a spôsobuje, že robíte chyby - čomu všetkému sa chcete vyhnúť, keď ste na pracovisku. A ak si chcete udržať svoju prácu, tu sú 30 vecí, ktoré by ste v práci nikdy nemali robiť.
12 'Počul som, ako ťa Becky škaredo volá.'
Shutterstock
sen jesť pohár
Klebety sú nebezpečné, najmä v profesionálnom pracovnom prostredí. A ak by ste sa niekedy so spolupracovníkmi trochu zamotali do hlavy, nemali by ste nikdy nadriadenému rozprávať, čo ste začuli, najmä ak sa ich to týka. Nielenže vďaka tomu budete vyzerať neprofesionálne, ale manažéri tiež nechcú mať zamestnancov, ktorým nemôžu dôverovať pomocou súkromných informácií.
13 „Nemám prázdniny, takže môžem namiesto toho predstierať chorobu?“
Shutterstock
Ak nemáte pochybnosti o tom, že by ste svojmu šéfovi klamali, že ste pod vplyvom počasia, je to vaša výsada. Ale majte aspoň tú slušnosť, aby ste skutočne predstierali chorobu, namiesto toho, aby ste im do očí hovorili, že budete klamať. A ak zistíte, že skutočne potrebujete viac voľna, Tento tajný trik vedie k ďalším dovolenkovým dňom v práci.
14 „Na túto prácu som príliš chytrý.“
Shutterstock
Je to nielen hrubé, ale aj urážlivé. Nezabudnite, že váš šéf je tiež zamestnancom vašej spoločnosti a všetko negatívne, čo hovoríte, sa na nich tiež chtiac-nechtiac odrazí.
15 'Prekáža vám, keď to stihnem Hra o tróny kým pracujem? '
Shutterstock
Vážne? To by ani nemala byť otázka. Samozrejme, že vášmu šéfovi vadí, že sledujete televíziu, keď ste na hodinách, a ešte viac im bude vadiť, že ste si skutočne mysleli, že je vhodné opýtať sa, či je to v poriadku.
16 „To nemôžem urobiť.“
Shutterstock
Ak vám šéf dáva niečo do činenia a neviete, ako na to, je vašou úlohou nájsť niekoho, kto to robí, kto vás môže naučiť. Ak svojmu šéfovi poviete, že „nemôžete“, urobte niečo, čo im signalizuje, že nemáte motiváciu alebo motiváciu učiť sa a žiadny manažér nechce, aby bol zamestnanec, ktorý mu bude namiesto sťaženia života sťažovať život.
17 'Moja práca nie je hotová, ale predpokladám, že dokončíš všetko, čo zostane.'
Shutterstock
Opäť by to malo byť samozrejmé, ale vašou úlohou ako zamestnanca je predovšetkým uľahčiť šéfovi život. Vaše vyššie postavené pracovníčky musia ešte veľa urobiť, aby vás tiež strážili a zdvihli vaše ochabnuté miesto.
18 'Hádajte, kto včera uzavrel dohodu!'
Shutterstock
rozkošné veci, ktoré by si mohla povedať svojmu priateľovi
Pokiaľ nepracujete v obchode pre dospelých alebo v ženskom časopise, všetky rozhovory o sexe by sa mali odložiť na pracovnú dobu (a takéto rozhovory by sa nikdy nemali týkať vášho šéfa). Ak budete mať mimoškolské eskapády v kancelárii, môže vás to jednoducho dostať do HR kancelárie, takže buďte opatrní.
19 'Dnes vyzeráš príťažlivo.'
To neplatí iba pre vášho šéfa. Za žiadnych okolností by ste nemali komentovať vzhľad spolupracovníka. Rovnako ako sex, aj rozhovor o tele niekoho iného v profesionálnom prostredí môže - a pravdepodobne aj bude - viesť k problémom.
20 'Určite budem robiť tento víkend nejaké nelegálne veci.'
Všeobecné pravidlo: Keď sa rozprávate so svojím šéfom, nevychovávajte nič nezákonné alebo morálne spochybniteľné.
21 „Si tehotná?“
Ak je vaša šéfka tehotná, potom pravdepodobne nie je pripravená to niekomu povedať a vy ste ju teraz dostali do nepríjemnej situácie. A ak nie je s dieťaťom? „Úplne si ju strápnil a urazil,“ hovorí Patrick Colvin , strategický obchodný partner v oblasti ľudských zdrojov pre USA dnes .
22 „Nevadí, ak si požičiam nejaké peniaze na obed?“
Váš šéf je váš nadriadený, nie vaše prasiatko. A „v závislosti od toho, ako často a na aké účely si potrebujete požičať peniaze, to môže vzbudiť dojem, že ste nezodpovední,“ hovorí Rosalinda Oropeza Randall , odborníčka na obchodnú etiketu a komunikáciu. Ak máte problémy s rozpočtom, vyskúšajte tieto 20 jednoduchých spôsobov, ako prestať plytvať peniazmi.
23 „Len som predpokladal, že…“
Shutterstock
Nikdy nič nepredpokladajte! Ak niečo ako termín projektu nie je jasný, mali by ste si zvyknúť poslať e-mail šéfovi a požiadať o vysvetlenie. Týmto spôsobom získate nielen konkrétnu odpoveď, ale budete mať aj písomné vyjadrenia svojho šéfa, ak dôjde k nezhode v sémantike.
24 'Okamžite to dokončím!'
Táto fráza nie je sama osebe úplne obmedzená, ale je isté, že keď svojmu šéfovi dávate sľuby, ktoré nemôžete dodržať. A keď hovoríte niečo také, „skutočne je takmer nemožné povedať, že potrebujete viac času, keď nabudúce príde podobná žiadosť,“ hovorí Shaunna Keller , riaditeľ stratégie a inovácie v národnej reklamnej agentúre Obsah značky. Udržujte očakávania šéfa primerané (a príjemne ich prekvapte, keď svoju prácu ukončíte skôr).
25 „Dokážeš to udržať?“
Mnoho ľudí dáva prednosť práci v prostredí tichej kancelárie - ale bohužiaľ nemáte právo požiadať svojho nadriadeného, aby to obmedzil. Váš šéf je váš nadriadený, a ak sa chcú pri práci rozprávať, majú právo. Ak by ste ich požiadali, aby mlčali, mohlo by to spochybniť ich autoritu a spôsobiť problémy po celej čiare.
26 'V poslednej práci ma to nechali robiť.'
Vaše posledné zamestnanie a súčasné zamestnanie spolu nemajú nič spoločné a tvrdenie, že vám bolo umožnené niečo robiť v starom zamestnaní, ho nerobí prijateľným pre vaše nové. Pokiaľ svojmu šéfovi nenavrhujete kreatívne riešenie problému v práci, nepristupujte k starej práci - najmä k veciam, ktoré vám dával dovoľovať starý šéf.
27 'Lol!'
Shutterstock
Ak budete v kancelárii ľahký a neformálny, pomáha vám plynúť čas, ale musíte sa ubezpečiť, že so svojím šéfom nebudete príliš príležitostní. Napríklad veci ako „lol“ a „lmao“ by nikdy nemali prichádzať do rozhovoru s vašim šéfom (ústne aj prostredníctvom e-mailu alebo správou), pretože konverzáciu vedú od vtipnej po neformálnu. „Často si žartovanie môže vyžadovať osobnú zmenu, ktorá je u vášho šéfa nevhodná,“ hovorí Masterson. 'Medzi spoločenským stykom so šéfom a prešľapom existuje jemná hranica.'
28 'K.'
Shutterstock
V rozhovoroch so šéfom sú skratky úplne zakázané. „Odcudzujú rozhovory, spôsobujú prerušenia a spôsobujú zmätok, čo spôsobuje nesmiernu frustráciu pre pozíciu vysokého riaditeľa alebo šéfa,“ vysvetľuje Ketan Kapoor , Generálny riaditeľ a spoluzakladateľ spoločnosti v oblasti HR technológií Mettl.
29 „Tento zákazník ma privádza do nepríčetnosti.“
Shutterstock
Pri predaji je vašou najdôležitejšou úlohou správať sa k zákazníkovi s maximálnym rešpektom. Vaša práca závisí od podnikania týchto zákazníkov - a hoci sa vám nemusí vždy páčiť ako ľuďom, je dôležité, aby ste s nimi zaobchádzali profesionálne, aby ste predišli konfliktom.
„Stratil som počet prípadov, kedy som musel vysvetľovať, že bez zákazníkov nie je žiadny obchod a pre zamestnanca nie je žiadna práca,“ hovorí Seb Dean , výkonný riaditeľ agentúry pre webdizajn Digitálny obraz. „Považujem za neuveriteľne urážlivé, keď sa moji zamestnanci sťažujú na svojich klientov, a myslím si, že je to niečo, čo je treba okamžite zahryznúť do zárodku. V opačnom prípade môže byť pracovné prostredie toxické a kontradiktórne voči zamestnancom a zákazníkom - bolesť hlavy, s ktorou si žiadny vlastník firmy neželá. “
tabletky ako viagra cez pult
30 Nadávky každého druhu.
Shutterstock
Bez ohľadu na to, ako ste nahnevaní, prekliatie na pracovisko jednoducho nepatrí. A ak pri rozhovore so svojím šéfom necháte náhodne prekĺznuť prekliatie, bude si myslieť, že ste impulzívny a nemôžete ovládať svoje emócie. V oblasti, kde sa od vás vyžaduje, aby ste pracovali priamo s klientmi, je to obrovský problém, pretože váš šéf vám musí byť schopný dôverovať, aby ste zostali profesionálni.
31 „Bez urážky, ale ...“
Shutterstock
Akákoľvek veta, ktorá sa začne takto, spustí šéfa alarmu v mysli vášho šéfa. Prečo? „Pokúšať sa varovať všetko ukazuje na nedostatok dôvery a strachu z vlastnej zodpovednosti,“ hovorí Kapoor. 'Počas rozhovoru so šéfom sa musíte vyhýbať nadmerným výhradám, pretože to naznačuje, že si nie ste istí.' A ak bojujete so sebadôverou, vyskúšajte tieto 50 jednoduchých spôsobov, ako byť k sebe milší.
32 'V poslednej práci som sa neustále dostal do problémov.'
Shutterstock
Šéfovi nikdy nedávajte do pozornosti žiadne predchádzajúce problémy so správaním. Ich vychovávanie bude mať na vášho šéfa zlý dojem a môže dokonca začať prehodnocovať svoje rozhodnutie zamestnať vás vzhľadom na potenciálne riziká opätovného konania.
„Niektorí ľudia si nesprávne myslia, že pretože prešli zo svojej poslednej práce, môžu o svojom čase hovoriť čokoľvek chcú, bez akýchkoľvek následkov, ktoré nemôžu byť ďalej od pravdy,“ hovorí Steve Prittchard , konzultant ľudských zdrojov v spoločnosti pre značenie na cestách Anglo vložky. „Ak váš šéf zistí, že ste na starom pracovisku urobili niečo zlé, napríklad že ste úmyselne porušili pravidlá alebo klamali starému šéfovi, neurobí to na vás dojem. Váš šéf sa skôr začne obávať, že by ste pri práci v ich spoločnosti mohli urobiť niečo podobné znova. “
33 „Nenávidím ťa!“
Shutterstock
Aj keď je váš šéf absolútne najhorším človekom na svete, musíte mať svoje osobné pocity ďaleko od kancelárie. A ak sa vaše problémy so šéfom budú stupňovať, najlepším riešením je obrátiť sa na nich s personálnym oddelením, a nie povedať šéfovi, že ich nenávidíte.
34 'Len dám tomuto zadaniu nevyhnutné minimum a nazvem ho deň.'
Shutterstock
Ak chcete v práci urobiť dobrý dojem a vidieť, ako sa zvyšuje v radoch, budete chcieť dať každému zadaniu všetko. Čo ty nebude čo chceš urobiť, je zavolať ti do práce a potom povedať svojmu šéfovi o nedostatku pracovnej morálky.
35 'Neznášam Lucy - mala by si ju vyhodiť.'
Ak nemáte na starosti proces prijímania a prepúšťania zamestnancov a váš názor nebol získaný, nemali by ste šéfovi rozprávať, koho majú a nemali by odvolávať. „Žiaden šéf nebude nikdy rád, keď počuje, kto by mal opustiť jeho tím,“ hovorí Christian rennella , viceprezident pre HR a spoluzakladateľ úverového webu oMelhorTrato.com. 'Aj keď sa projekty oneskoria a počet drasticky klesá, nikdy by ste nemali šéfovi povedať, koho má prepustiť.'
36 'Si veľmi nevďačný.'
Shutterstock
Váš šéf nemusí povedať „ďakujem“ zakaždým, keď pre nich splníte úlohu. Vaše poďakovanie prichádza v podobe toho, že máte prácu, ktorá platí účty - a úprimne, za vykonávanie svojej práce by ste nemali (a nemusíte) byť odmeňovaní.
vzťah dvoch prútikov
37 'Počas rozhovoru som úplne klamal.'
Klamstvo počas pohovoru je samo osebe nesprávne - ale ak ste z nejakého dôvodu fungovali dobre, budete sa chcieť vyhnúť informovaniu svojho šéfa. Nielenže budú šialené, ale tieto klamstvá by mohli stačiť na to, aby vám poskytli sekeru.
„Pripustenie, že ste počas pohovoru klamali, vás dostane do veľkých problémov,“ hovorí Prittchard. „Vaša zmluva bude pravdepodobne obsahovať klauzulu, ktorá vášmu šéfovi umožní ukončiť ju s okamžitou platnosťou, ak sa dozvie, že ste počas procesu prijímania vedome poskytli nepravdivé informácie. Aj v príležitostnom pracovnom prostredí je to niečo, čo si musíte nechať pre seba. “
38 'Vadilo by ti, keby som si vzal pár mesiacov pauzu od práce?'
Každý si zaslúži zobrať si z práce trochu práce, ale pár mesiacov? Požiadanie o toľko voľna signalizuje vášmu šéfovi, že svoju prácu neberiete vážne a že uprednostňujete osobný život pred tým profesionálnym.
39 'Nikdy nepracujem cez sviatky. Nikdy. “
Ak dáte svojmu šéfovi definitívne „nie“, bude to znamenať spustenie červených vlajok. Nikto nechce pracovať vo sviatok, ale dobrý zamestnanec je ochotný zazubiť sa a kvôli tímu niesť pár hodín navyše. Ak odmietnete akékoľvek budúce žiadosti o predĺženie, váš šéf vás môže úplne odvolať a nahradiť vás niekým, kto je skôr tímovým hráčom.
40 „Slovo“.
Shutterstock
„Nadmerné používanie slangu naznačuje neformálny a nezodpovedný prístup k diskutovanej téme,“ hovorí Kapoor. Slovám ako „YOLO“ a „gotcha“ sa treba striktne vyhýbať. Namiesto toho by malo byť cieľom snažiť sa hovoriť v prirodzenom duchu, aby konverzácia bola na dobrej ceste. “ A ak máte problém nájsť veci, o ktorých by ste sa mali porozprávať s vyššie položenými, tu je Ako hovoriť o golfe so svojím šéfom.
Ak chcete objaviť úžasnejšie tajomstvá o tom, ako žiť svoj najlepší život, kliknite tu prihlásiť sa na odber nášho denného bulletinu ZDARMA!
